Contabilidade &
Gestão Empresarial

Área do cliente

Login:
Senha:

Nossos serviços

contabilidade

Escrita Fiscal e Contábil

• Orientação e controle da aplicação dos dispositivos legais vigentes, sejam Federais, Estaduais ou Municipais;

• Escrituração dos registros fiscais do IPI, ICMS, ISS e elaboração das guias de informação e de recolhimento dos tributos devidos (*);

• Atendimento das exigências previstas em atos normativos, bem como de eventuais procedimentos de fiscalização tributária.

• Apuração de impostos Federais, Estaduais e Municipais;

• Emissão de impostos, taxas e guias com envio por e-mail;

• Orientação à legislação tributária por e-mail.

• Orientação e cálculo de Substituição Tributária interna e interestadual;

• Orientação nas operações fiscais;

• Entrega de obrigações acessórias Federais, Estaduais e Municipais;

• Classificação e escrituração da contabilidade de acordo com as normas e princípios contábeis vigentes;

• Apuração de balancetes (*);

• Elaboração do Balanço Anual e Demonstrativo de Resultados (*);

• Orientação e controle de aplicação dos dispositivos legais vigentes;

• Elaboração da declaração anual de rendimentos e documentos correlatos;

• Atendimento das demais exigências previstas em atos normativos, bem como de eventuais procedimentos de fiscalização.

(*) – Para as empresas não optante pelo Simples Nacional.


RH & Departamento Pessoal

• Orientação e controle da aplicação dos preceitos da Consolidação das Leis do Trabalho, bem como aqueles atinentes à Previdência Social, "PIS", "FGTS" e outros aplicáveis às relações de emprego mantidas pela CONTRATANTE;

• Manutenção dos Registros de Empregados e serviços correlatos;

• Elaboração da Folha de Pagamento dos empregados e de Pró-Labore, bem como emissão das guias para recolhimento dos encargos sociais e tributos afins;

• Orientação das exigências previstas na legislação, bem como de eventuais procedimentos de fiscalização.

• Orientação quanto as rotinas trabalhistas com periodicidade definida pelos clientes;

• Relatório de acompanhamento de férias a vencer;

• Acompanhamento das convenções coletivas de trabalho das diversas categorias, de acordo com o ramo de atividade e/ou pessoal envolvido em atividades dentro da empresa (exemplo: telefonista, motorista, digitador, etc.);

• Orientação do pessoal responsável pela área de recursos humanos do cliente sobre benefícios e obrigações dos colaboradores;

• Atendimento personalizado em homologações junto ao DRT ou ao sindicato da classe, onde é representado por um de nossos colaboradores especializados nesse trabalho;

• Aferição da qualidade das informações enviadas para registro de qualquer colaborador, orientando em relação à jornada de trabalho mínima e máxima, piso da categoria e intervalos mínimos;

• Elaboração de Folha de Pagamento enviada aos nossos clientes em no máximo 2 (dois) dias úteis após o recebimento da planilha de eventos, acompanhada de todas as guias de recolhimento mensal;

• Orientação aos clientes sobre benefícios obrigatórios e benefícios facultativos.


Jurídico

• Elaboração e consultoria em atos societários (para Sociedades Anônimas – S.As. - de capital aberto ou fechado, ou Limitada - Ltda.); regularizações das alterações societárias nos órgãos públicos obrigatórios, adequações cadastrais de inscrições;

• Processos de reestruturação societária como fusão, incorporação e cisão (inclusive consultoria e planejamento tributário);

• Elaboração, consultoria e assessoria na formalização de contratos comerciais, como: parceria, mútuo, comodato, cessão, patrocínio, locação, termos de confidencialidade, etc.;

• Controle de regularidade de pendências cadastrais e fiscais e manutenção de Certidões Negativas de Débito (CNDs);

• Regimes especiais e inscrições de substituto tributário;

• Registros e regularizações junto ao Banco Central;

• Registro e regularização junto ao Radar – Receita Federal.


3º setor

• Processamento da contabilidade em conformidade com a Legislação Societária Brasileira;

• Organização e classificação de todos os documentos da Empresa;

• Digitação de todos os documentos classificados;

• Preparação de análises e conciliações de todas as contas da Contabilidade;

• Emissão de balancete mensal com acúmulos trimestrais e semestrais;

• Elaboração do fechamento contábil – Balanço Anual com Ativo e Passivo;

• Demonstrativo de resultado do Exercício;

• Demonstrativo de lucros acumulados;

• Controle de limite de distribuição de lucros;

• Controle do Ativo Imobilizado e respectivos encargos de depreciação;

• Conversão das demonstrações financeiras de acordo com as normas internacionais de contabilidade;

• Emissão de livros Razão e Diário Geral;

• Escrituração do Livro de Lucro Real (Lalur);

• Elaboração da Declaração de Informações Econômico-fiscais da Pessoa Jurídica (DIPJ);

• Elaboração da Declaração de Débitos e Créditos Tributários Federais (DCTF);

• Elaboração do Demonstrativo de Apuração de Contribuições Sociais (Dacon);

• Elaboração do Sistema Público de Escrituração Digital (SPED Contábil);

• Confecção de guias de Imposto de Renda Retido na Fonte (IRRF), sobre serviços, comissões, alugueis


Condomínios

• Os condomínios como qualquer empresa, necessitam dos serviços de um profissional registrado no Conselho Regional da Contabilidade. Essa exigência é de ordem legal, já que estão obrigados a prestarem informações assinadas por contabilistas.

• O condomínio deve manter registros financeiros e patrimoniais, bem como avaliação da receita e despesa, gerando informações para a tomada de decisões para transparência da gestão.

• Obrigações do Condomínio:
- Escrituração dos livros contábeis;
- Escrituração do livro caixa;
- Prestação de Contas (mensal);
- Prestação de contas Anual (Demonstrações Contábeis);
- Elaboração de Orçamentos;
- DIRF;
- Cartão de CNPJ;
- Apuração das contas da administração anterior;
- Pastas com as despesas e receitas referentes aos últimos cinco anos;
- Pastas com os tributos pagos pelos Condomínios;
- Pastas com as contas a pagar;
- Relação de Inadimplentes atualizada;
- Livro de Registro de Inventário;
- Balancete mensal de prestação de contas;

• Obrigações Fiscais:
- Imposto de Renda na Fonte – Salários/PF → MENSAL
- PIS/PASEP → MENSAL
- Retenção na fonte das contribuições (PIS, COFINS e CSLL) → QUINZENAL.

• Obrigações dispensadas de entrega:
- Incidência IRPJ → Isenta IRPJ
- DIPJ – anual → Dispensado da entrega
- DCTF – mensal → Dispensado da entrega

contabilidade